인도 인력협회(Indian Staffing Federation)는 임시 인력 서비스에 대한 GST(상품서비스세)를 18%에서 5%로 인하해 줄 것을 촉구하며, 이를 ‘우대 서비스(merit service)’로 주장합니다. GST가 인하되면 임시 인력 서비스를 이용하는 기업의 비용이 절감되고, 인력 서비스에 대한 수요가 증가하여 관련 기업의 수익성이 향상될 수 있다는 점에서 긍정적입니다. 반대로 현행 18%의 GST는 인력 기업과 고객에게 부정적이며, 임시 고용을 더 비싸게 만들거나 비공식 고용을 조장할 수 있습니다. 인도 정부의 세금 정책(GST 위원회 결정), 경제 환경, 고용 동향이 주가에 반영될 정치적/외부 변수입니다. 인도에서 운영되는 인력 회사 투자자들에게 GST 인하 소식은 중요한 긍정적 촉매제가 될 것입니다. 투자자들은 이 정책 논쟁과 관련된 진행 상황을 주시해야 합니다. 일반적으로 높은 세금은 서비스 부문 마진에 영향을 미칩니다.
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